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NOTICIAS DESDE LA WEB – Cartas

¡Este número está buenísimo!
Connie Cárdenas de Santamaría-COLOMBIA

Gracias, es super útil. ¿Quería saber si tienen información sobre prostitución? ¡Gracias!
Mariana Rodriguez-Pareja – Directora del programa de DDHH de Asuntos del Sur

Olá! Recebi a vossa revista, muito obrigada. Continuação de bom trabalho.
Rafa Valente Machava – MULEIDE, Associação Mulher, Lei e Desenvolvimento. Maputo – MOÇAMBIQUE

¡Mis cordiales saludos y felicitaciones a vosotras por las acciones que emprenden para el reconocimiento de los Derechos de las Mujeres!
Y, quisiera exponer una realidad que vivieron hombres, mujeres, niñas/os en tiempo de la dictadura en el Paraguay que duro 35 años,  la mas larga de América latina, donde se cometieron innumerables violaciones a los DD.HH. de conocimiento internacional,  y donde lamentablemente con apenas 3 años y 11 meses fui privada de la libertad con mi madre y mis dos hermano/as, y mi padre hasta hoy día es considerado DESAPARECIDO. Este país realizó mediante Ley 2.225, la investigación de todos los hechos mencionados con un informe final de 8 tomos y sus recomendaciones, que fue la Comisión de Verdad y Justicia; y con similares nombres en otros países con dictaduras pasadas. Si bien se lucha por los reconocimientos de todos los derechos de las mujeres, creo que mujeres y niñas/os con secuelas de abandono, torturas, violación sexual, detenidas extrajudicialmente, familiares ejecutados y desaparecidos tienen que ser debatidas en todos los países para avanzar hacia la recuperación de las mismas y con interés internacional en temas tan trascendentes tratados por las organizaciones. Un eslogan que recuerdo en las actividades  públicas de memoria decía: «QUIEN OLVIDA REPITE». Por lo que de ser posible, sugiero considerar algún enfoque hacia lo mencionado, o alguna actividad internacional para visibilizar estos hechos de violaciones a la dignidad humana. Reitero mis saludos y les deseo siempre éxitos ante tan importante labor!
Mirta Rolon – PARAGUAY rolonmirta@gmail.com

Hola. Me gustaría saber a dónde debo dirigirme cuando mis derechos son vulnerados. Soy representante legal de una Organización Afrocolombiana (Oafrocovacor) y de una red Mujer Afro (Afrocol). El alcalde municipal no responde nuestras peticiones. Les agradezco su ayuda.
Digna Rosa Peralta Z. Córdoba-COLOMBIA drosapz@hotmail.com

SOCIA NUEVA:
ANGELA MARÍA MARTÍNEZ GONZÁLEZ – MÉXICO


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Aída Hernández Rua

Las redes sociales y las plataformas online nos invitan a estar abiertas al cambio, a nuevas propuestas y proyectos, de cómo producir medios online, acompañado del discurso de género.¨

Barranquilla, Colombia

Mariana Gaba

En el contexto actual de COVID-19, los varones se están dando cuenta de cuanto es el trabajo doméstico y lo importante que es. Es una buena oportunidad para ver qué van a hacer las organizaciones ahora, porque la nueva normalidad es una invitación a relfexionar.

Argentina/ Santiago. Chile

Silvia Salinas Mulder

La inteligencia artificial puede contribuir a eliminar o a acortar las foras de discriminación y las brechas de género en las empresas (mientras nosotras/os nos deconstruimos.

La Paz, Bolivia

María Eugenia Romero

Hay un gran potencial de las mujeres en los estados, que con capacitación y solidaridad de las otras puede despegar.

D.F., México

Fabiola Amariles

La teoría feminista le agrega a la disciplina de la evaluación elementos como por
ejemplo examinar los asuntos del poder, ver cuáles son las transformaciones que se
deben hacer.

Cali, Colombia

Martha Lanza Meneses

Asumir una actitud interpeladora, es cuestionar el concepto del ‘desarrollo’ que tiene
un marco estructural muy arraigado, presentar alternativas al desarrollo re-pensando
la relación del ser humano con el planeta, la reproducción de la vida y las
cosmovisiones de las mujeres.

La Paz, Bolivia

Lidia Heller

El concepto de ‘empoderamiento’ viene y surge del feminismo.

Buenos Aires, Argentina

Alma Hernández

La redWIM es un espacio ideal para aprovechar oportunidades y demostrar que
unidas, nosotras las mujeres, podemos lograr un mundo más equitativo.

La Habana, Cuba.

Sara Ortíz Cantú

RedWIM es un espacio de convergencia, donde exponemos y compartimos, ideas,
proyectos, experiencia, conocimientos y generamos confianza, con el objetivo de
apoyar el desarrollo de las ujeres en gestión de organizaciones.

Guadalajara, México

Alicia Arias

Para mi la redWIM constituye un espacio de encuentro, en el que todas podemos aprender a trabajar conjuntamente para lograr nuestros proyectos.

Quito, Ecuador.

Adriana Alonso Rozo

La RedWIM es inspiración para trabajar por la equidad de género. Para hacer un mundo más sostenible con igualdad de oportunidades para las mujeres y los hombres.

Medellín, Colombia.

Solange Grandjean

Hay que ser conscientes de que el networking es un concepto exponencial y que una red lleva tiempo y responsabilidad y, se va desarrollando a lo largo de los años.

Buenos Aires, Argentina